3月27日 ，博源国际工业化2025年交流人员培训见面会在会议室召开 ，公司党委书记、董事长张贵武 ，公司党委副书记、总经理钱玉宝出席会议并讲话。公司党群工作中心 、综合事务中心负责人及全体交流人员参加会议 。
会议强调 ，一要充分认识行业和企业面临的挑战和机遇，既要有危机感，又要增强发展信心；二要正确认识人员交流轮岗的重大意义 ，通过常态化交流轮岗促进所属五家单位均衡发展 ，促进先进经验共享与创新要素流动和个人能力提升；三要提高政治站位 ，全体交流人员服从公司发展大局 ，珍惜岗位、主动作为，将个人成长融入公司发展进程，为企业发展贡献新的力量。四要加强组织关怀，建立回访体系 ，关心关注交流人员发展成长，提升人员交流工作成效 。
开展人员交流是公司盘活人力资源 ，培养转型发展急需的创新型、应用型 、复合型人才，建设多层次、宽领域的人才梯度的重要举措。本次交流范围涵盖技术研发、生产管理 、投资经营等核心领域，实现了公司所属各单位及机关职能部门全覆盖，将切实为公司高质量发展注入强劲动能 。
