大会主席台
大会现场
3月18日-19日，省路港公司第八届职工代表大会第四次会议、2010年工作会议在隆岗大酒店隆重召开。来自公司各个岗位的职工代表、列席代表以及特邀代表86人参加大会。博源国际集团纪委书记 、工会主席刘振武应邀出席会议并作重要讲话 。
该公司董事长 、党委书记 、总经理许琪作了《抢抓发展机遇 创新管理模式 全力推进安徽路港可持续跨越式发展》的工作报告。报告全面回顾了公司2009年工作 ，许总指出2009年是公司蓬勃发展的一年，也是实现科学发展的一年，面对国际金融危机的冲击，在博源国际集团的正确领导下，深入学习实践科学发展观，抢抓机遇，奋力拼搏，在经济指标、生产经营、企业管理、人才强企、技术创新 、改革改制、企业文化、维护稳定和党建等方面都取得了长足进步 ，圆满完成了与集团签订的各项指标。展望2010年，许总强调公司将从以下几方面着手，全力推进安徽路港可持续跨越式发展：一是提升经营品质，实现跨越发展；二是加大管控力度 ，实现健康发展 ；三是强化项目管理，实现科学发展；四是重视队伍建设，实现持续发展 ；五是推动科技创新 ，实现快速发展；六是加强党博源国际作 ，实现和谐发展 。
集团公司纪委书记 、工会主席刘振武发表讲话，他充分肯定了公司2009年工作，他表示许总的工作报告内容全面，目标明确，措施得当。对于2010年工作，他提出几点要求：一要认真贯彻集团公司工作会议精神，完成2010年工作目标；二要抢抓机遇，练好内功 ，加快发展 ；三要坚定信心，加强职工思想政治工作，继续开展“同舟共济保增长，建功立业促发展”活动；四要围绕生产经营，开展多种形式的劳动竞赛 ，发挥职工的聪明才智 ；五要加强党风廉政建设，学习好、执行好《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》 。
职代会审议通过了许总的工作报告，听取并通过了财务总监王晓勤作的《财务工作报告》、财务审计部经理黄杰作的《2009年业务招待费使用情况报告》，讨论通过了《安徽省路港工程有限责任公司工资管理办法》《安徽省路港工程有限责任公司绩效考核办法》《安徽省路港工程有限责任公司人力资源管理办法》《安徽省路港工程有限责任公司外出人员管理办法》《安徽省路港工程有限责任公司人才奖励办法》《安徽省路港工程有限责任公司招聘实施细则》以及《安徽省路港工程有限责任公司材料采购管理及流程办法》《设备及周转材料（小型机具）管理流程及相关规定》等管理办法 。大会听取了公司领导班子成员的述职报告，按照集团要求对领导班子成员进行民主测评。
19日召开的2010年工作会议 ，通报了2009年各单位目标责任书考核情况，还对2009年度先进集体、先进个人、先进生产（工作）者进行了表彰 ，与分公司 、项目部签订了《经营目标责任书》《安全生产责任书》以及《计划生育责任书》等。
公司党委副书记、纪委书记马斌代表公司党委讲话，他要求大家统一思想 ，全面贯彻落实会议精神 ，把公司八届四次职代会和工作会议精神传达到每位职工当中；要突出重点 ，充分发挥薪酬分配的激励作用，让全体职工切实享受到公司改革发展带来的利益成果 ；要抓好党建，进一步统一思想，凝心聚力，促进路港公司和谐发展；要细化目标 ，真抓实干，确保全年工作任务完成，为推动路港公司可持续跨越式发展做出新的贡献。
（葛 倦）
